2021年退休教师的补贴政策主要包括以下几个方面：
退休金比例
满35年教龄的教师，退休金按90%计发。
满30年不满35年的教师，退休金按85%计发。
满20年不满30年的教师，退休金按80%计发。
特殊奖励：对于教龄满30年的教师，退休金比例在某些政策下可达到100%，并且中小学教师还有10%的比例提高作为奖励。
教龄津贴
教龄满5年以下至10年，每月3元。
满10年不满15年，每月5元。
满15年不满20年，每月7元。
满20年以上，每月10元。
生活补贴
退休后的教师可以获得生活补贴，标准按在职教师工资的70%发放。具体金额因地区和岗位不同而异，例如江西省铅山县的管理岗位退休教师每月可领取1889至2593元不等。
一次性补贴
教龄满30年的退休教师可以享受一次性补贴，例如江西省铅山县的人均补贴金额高达4.2万元。
有些地方还会增发一次性补贴，如江苏省溧阳市的退休教师最高可获得360元/人。
独生子女父母补贴
持有独生子女父母光荣证的退休教师，可以在发放养老金时增加5%。
其他补贴
购房补贴：不同地区的购房补贴政策存在差异，有些地区参照所在地政府机关公务员的标准执行。
医保政策：退休教师终身享受医保待遇，个人无需再缴费，住院治疗超过起付线标准的部分，自己只需支付较小比例，其余大部分由国家承担。
特殊岗位津贴
针对担任班主任工作的教师发放班主任津贴，以补偿其额外的劳动付出。
为在农村地区任教的教师发放农村教师补贴，以改善其生活条件。
为在艰苦边远地区任教的教师发放艰苦边远地区津贴，以补偿其恶劣的工作环境。
为获得特级教师称号的教师发放特级教师津贴，以表彰其突出的教育教学成果。
根据教师的工作表现和学校整体绩效发放绩效工资，以激励教师提高教学质量。
这些补贴政策旨在提高退休教师的生活质量，鼓励教师长期从教，并对特殊岗位和贡献较大的教师给予额外奖励。建议退休教师咨询当地教育部门或相关机构，了解具体的补贴政策和申请流程。