在情人节感谢领导时，可以采用以下几种高情商的回应方式：
感恩不敷衍
具体化感谢，避免空洞。例如：“领导，感谢您在我最近的项目中给予的支持和指导，您的专业知识和决策能力让我受益匪浅。”
关联工作价值
将福利与团队贡献、未来目标结合。例如：“感谢领导为我们提供的情人节福利，这不仅让我们感受到节日的温馨，也激励我们更加努力地工作，为公司创造更多的价值。”
展现人格魅力
用幽默、真诚或责任感来化解尴尬或拉近与领导的距离。例如：“领导，您这‘情人节福利’比玫瑰还让人心动!不过，明天我们还是要继续努力工作，毕竟‘甜蜜’的生活也需要靠我们的双手创造。”
表达感恩
在细节中传递真诚。例如：“感谢领导平时对我们的关心和支持，您就像是我们团队的‘及时雨’，让我们在面对困难时总能感受到温暖和力量。”
反向关怀
以退为进，赢得好感。例如：“领导，您今天大方放行，让我有机会提前下班陪伴家人。明天我会更加高效地完成任务，不辜负您的信任。”
通过以上几种方式，不仅可以表达出对领导的感激之情，还能增强与领导的关系，提升自己在团队中的形象和地位。希望这些建议对你有所帮助!