年会带动气氛的搞笑节目有很多种，以下是一些推荐：
模仿秀
每位员工可以选择一位名人或者同事进行模仿，展示自己的才华和幽默感。这不仅可以让大家更好地认识彼此，还能让气氛更加热烈。
小品或戏剧
结合公司的特色或日常工作中的趣事，编排一段轻松幽默的小品，立刻抓住大家的注意力。还可以组织一些特色表演，如拉丁舞、杂技表演、魔术表演等，不仅能展示员工的才艺，还能给观众带来惊喜和欢笑。
游戏节目
安排一些互动性强、搞笑有趣的小游戏，例如猜谜语、扔沙包、套脑袋等。此外，还可以组织一些拓展性的团队合作游戏，如传球比赛、破冰游戏等，让员工在游戏中放松心情，增进彼此的交流和默契。
即兴表演
给员工们即兴表演的机会，看看谁能在临场发挥中让大家捧腹大笑。
脑筋急转弯
主持人可以提出一些有趣的问题，比如“什么样的人头上长草？”，员工们需要用自己的智慧和幽默来回答。这不仅能够让大家开怀大笑，还可以锻炼各自的思维能力。
搞笑短剧
每个部门可以自行编写搞笑剧本，并进行表演。无论是搞笑情景还是幽默对白，都能给大家带来欢乐。通过这个环节，不仅可以展示各个部门的团队协作能力，还可以让大家在欢笑中放松心情。
舞蹈秀
比如一段现代舞，动感十足，充满活力，瞬间点燃全场。
K歌比赛
设立一个K歌比赛环节，员工们可以通过唱歌释放压力，还能让大家看到同事不同的一面。
互动游戏
设置一些有趣的互动环节，如幸运抽奖、抓娃娃、趣味竞猜等。这些节目能够吸引员工的积极参与，让他们在欢笑中度过一个愉快的时刻。
惊喜环节
可以策划一些大型的团队竞技游戏，例如人人有奖的抢答游戏，将全场员工分成若干队伍，通过抢答问题进行竞赛，最终获胜者可以得到特别的奖励。这种游戏既能增加团队的凝聚力，又能给员工带来愉快的氛围。
这些节目不仅能够带动年会的气氛，还能增强团队凝聚力，提高员工的工作积极性。建议根据公司的实际情况和员工的兴趣爱好，灵活选择和安排这些节目，确保每个员工都能在年会上找到乐趣和参与感。